Q. 候補者との面接を行うにあたってのマナーとは?

  • 選考のポイント

候補者との面接を行う前には、応募書類をよく読んでおく事が最低限のマナーとなります。
候補者は貴社に期待して選考に臨んでいます。面接官が応募書類を読んでいないとわかると、候補者も不安を感じるとともに、入社意欲が削がれてしまいます。